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中國電信員工薪酬和福利好嗎,員工都有哪些晉升機會?
2019-08-20 11:20:16 中公國企網 來源:前程無憂

2020中國電信秋招備考 766298536

2020中國電信校園招聘公告已經發布。童鞋們知道嗎?中國電信集團有限公司(簡稱“中國電信”)是國有特大型通信骨干企業,注冊資本2131億元人民幣,資產規模超過8400億元人民幣,年收入規模超過4500億元人民幣,位列2019年度《財富》雜志全球500強第141位哦!那么這樣一家國有大型企業,員工們的薪酬福利如何?員工們都有哪些培訓機會和晉升渠道呢?

一、薪酬制度是怎樣的?

中國電信實行以崗位工資為基礎,與業績緊密掛鉤的、注重價值和貢獻的薪酬分配體系。

二、員工現有的福利保險有哪些?

中國電信除參加國家規定的社會基本保險外,建立企業年金、企業補充醫療保險及帶薪年休假的員工福利制度。

三、畢業生的戶籍關系是否可以辦理?

中國電信各級分子公司將依據當地戶籍管理政策,積極向當地人事管理部門,申請辦理非生源地應屆畢業生戶籍關系轉移。

四、員工有哪些培訓機會?

中國電信建立了基于崗位的全員培訓體系,為員工提供系統的專業培訓、管理技能培訓和領導力培訓;公司還創造各種條件,鼓勵員工在職參加各類個性化學習與進修。同時,中國電信還建立了中國電信網上大學(www.myctu.cn),面向員工提供內容豐富的在線學習課程,并利用移動互聯網技術積極推廣社會化學習和移動學習。

五、公司給基層員工提供什么樣的晉升通道?

中國電信實行管理崗位和專業崗位雙重晉升的職業發展道路,并在企業內部廣泛開展公開招聘、競爭上崗,為各類優秀人才脫穎而出提供了良好的環境。同時,中國電信不斷加大跨地域、跨組織層級崗位交流力度,為優秀員工增長才干、提升能力、獲得新的發展機會提供平臺。

六、我可以通過什么渠道和途徑進一步了解中國電信?

您可以通過登錄中國電信集團有限公司網站(www.chinatelecom.com.cn)了解相關信息。您也可以將問題發送到各省市簡介中的咨詢郵箱,我們將及時回復您的提問。

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(責任編輯:jkoffcn)
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